本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着安顺市经济的持续发展和市场需求的不断增长，安顺市物价局为了更好地服务市民，保障市场价格的合理稳定，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘信息的发布，旨在吸引更多具备专业技能和热情的人才加入我们的团队，共同推动安顺市物价工作的持续发展。

招聘背景

安顺市物价局作为负责全市价格工作的主要部门，承担着监测预测市场价格动态、制定价格政策、维护市场价格秩序等重要职责，为了更好地适应市场变化，提高物价管理水平，我们急需引进一批具备专业知识、技能过硬的人才，共同为市民提供优质的物价服务。

招聘岗位及要求

本次招聘共涉及以下岗位：

1、物价监测分析岗位

岗位职责：

（1）负责全市市场价格动态的监测与预测；

（2）分析市场价格变化对市民生活的影响；

（3）提出价格政策建议，为政府决策提供参考。

岗位要求：

（1）本科及以上学历，统计学、经济学、金融学等相关专业；

（2）熟悉市场价格分析软件，具备良好的数据分析与处理能力；

（3）具备较强的文字表达能力和沟通能力。

2、价格管理岗位

岗位职责：

（1）负责全市价格政策的执行与监管；

（2）协调处理价格矛盾和纠纷；

（3）指导企业合理定价。

岗位要求：

（1）本科及以上学历，法学、经济管理等相关专业；

（2）熟悉价格法律法规，具备较强的政策执行能力；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

3、信息技术岗位

岗位职责：

（1）负责物价局信息系统的建设与维护；

（2）提供信息技术支持，保障信息系统安全稳定运行。

岗位要求：

（1）本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程等相关专业；

（2）熟悉计算机网络和信息系统，具备较强的软件开发与维护能力；

（3）具备良好的创新意识和学习能力。

招聘流程

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，具体流程如下：

1、网上报名：请应聘者将个人简历发送至指定邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定参加笔试和面试的人员名单。

3、笔试：主要考察应聘者的专业知识和技能水平。

4、面试：通过笔试的应聘者将参加面试，面试主要考察应聘者的综合素质和岗位匹配度。

5、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

6、录用：根据笔试、面试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

待遇与福利

本次招聘的职位均为正式员工，一经录用，将享受以下待遇与福利：

1、薪酬待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和岗位表现进行调整。

2、社会保险：按照国家规定缴纳社会保险。

3、住房公积金：为员工缴纳住房公积金，提供住房保障。

4、带薪休假：享受带薪年假、病假等休假制度。

5、培训与发展：提供丰富的培训机会，助力员工职业发展。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收笔试、面试等相关通知。

3、报名截止日期：请务必在指定时间内完成网上报名。

联系方式

1、邮箱：请发送简历至指定邮箱（请查看安顺市物价局官方网站）。

2、电话：请拨打安顺市物价局人事部门电话（请查看安顺市物价局官方网站）。

3、地址：安顺市物价局（请查看安顺市物价局官方网站），欢迎有志之士加入安顺市物价局团队，共同为市民提供优质的物价服务，我们期待您的加入，共创美好未来！